Es importante que los dirigentes sean benevolentes y se den cuenta que tener el poder no es sinónimo de destruir, sino de ayudar.

Para Bob Waisfisz, fundador de Itim International, hablar acerca del liderazgo en México es complejo, asegura que los individuos que tienen el poder sólo se centran en ellos mismos y se olvidan de sus colaboradores.

“Esto no es sólo a nivel organizacional, sino en todo el país”, explica el también socio pionero del The Hofstede Centre, empresa dedicada a la investigación de la cultura organizacional alrededor del mundo…

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